Que puis-je faire

pour vous?

Êtes-vous confronté à des défis personnels ou professionnels?

Se lancer dans une formation ou un coaching individuel est très souvent motivé par une motivation de changement ou de développement personnel.

En route avec WALK YOUR CHANGE

Si vous rencontrez des difficultés personnelles ou professionnelles, ne raccrochez pas trop vite vos bottines. Laissez-moi vous accompagner dans votre démarche.

Défis personnels

Seriez-vous en train de vous égarer? Etes-vous en quête d'un meilleur équilibre, de plus d'énergie, de meilleures relations, d'un objectif bien précis ou simplement de plus de bonheur? Laissez-moi vous guider pour (re)découvrir votre moi intérieur et vous (re)connecter à vos valeurs.

Vous déterminez la cadence pendant que je garde un œil sur la route et vous guide en toute sécurité vers votre destination grâce à des exercices individuels, rien que pour vous.

Faisons un bout de chemin ensemble et voyons où votre cœur nous mène. Il connaît le chemin…

Challenges sur le lieu du travail 

Côté carrière, nous pouvons faire la même chose. Et ne vous inquiétez pas, nous ne partons pas en terre inconnue : par mon expertise dans les domaines des RH, de l’acquisition de talents et du marché de l’emploi, je vous garantis un plan réaliste pour votre avenir. En tant que coach, je vous ferai parcourir les talents que vous avez déjà et m’assurerai que vous puissiez les (re)mobiliser dans votre vie professionnelle, en avançant un pas après l’autre. Ensemble, trouvons votre rythme.

Alors que nos chemins se croisent lors d’un coaching ou d’une formation individuelle ou collective dans les domaines de

  • Coaching de vie
  • Coaching de carrière (aussi possible avec les loopbaancheques VDAB)
  • Coaching exécutif, leadership ou d’employés
  • Formation personnalisée

Et que votre objectif soit personnel ou professionnel, nous

  • Ferons le point sur ce que vous voulez
  • Evaluerons où vous en êtes aujourd'hui
  • Examinerons vos ressources et vos options
  • Créerons un plan d'action
  • Stimulerons votre motivation et votre engagement
  • Ajusterons et vous maintiendrons sur la bonne voie
  • Célébrerons vos réussites tout au long du chemin

 

Sujets typiques de formation et de coaching avec lesquels je peux vous aider :

Développement du leadership

  • Exemples

    • Recruter les meilleurs candidats 
    • Créer des équipes heureuses au travail 
    • Développer votre personnel 
    • Gérer les employés désengagés 
    • Donner du feedback

Développement personnel

  • Exemples

    • Gérer le stress  
    • Améliorer vos compétences d'interaction 
    • Développer votre résilience 
    • Gérer le changement 
    • Augmenter votre bonheur

Gestion de carrière

  • Exemples

    • Intégrer un nouvel emploi 
    • Concevoir un plan de carrière  
    • Développer votre leadership 
    • Retrouver votre motivation professionnelle 
    • Préparer une promotion ou un changement professionnel
Stéphanie Stéphanie

Contactez Stéphanie

Votre partenaire en leadership et développement personnel 

Contactez-moi LinkedIn
Merci Stéphanie... J'ai beaucoup apprécié la précision et la rigueur de ta formation. Elle se démarque nettement de toutes celles que j'ai suivies jusqu'ici à présent. Je sais maintenant ce à quoi je dois faire attention quand j’ai une réunion clientèle.
Ingrid, Consultant - Participante à « Utiliser le pouvoir du langage corporel »
Je ne me rendais pas compte que je passais plus de temps à faire des choses insignifiantes qu’à faire des choses réellement importantes. Cette formation m’a ouvert les yeux sur mes priorités et la façon dont je planifie mes journées. Cela me motive à revoir mon approche. Top !
Karen, HR Officer - Participante à « De l'affairement à la productivité »
J'ai réellement apprécié travailler avec Stéphanie, car elle donne un feedback pragmatique et concret. Elle écoute les besoins personnels et, en tant que femme d'action, elle fait le nécessaire pour que vous tiriez le maximum de son programme. Elle se montre juste mais exigeante. Autrement dit, elle s'assure que vous teniez vos promesses.
Wouter Van Eetvelde, Customer Succes Officer - Waylay
J’ai beaucoup appris sur moi-même. Dire « non » n’a jamais été facile pour moi. Et j’ai maintenant une idée d’où cela vient. J’ai appris comment je peux dire « non » et j’ai eu l’occasion de m’exercer avec les autres. Maintenant, à mettre en pratique.
Kelly, Accountant - Participante à « Se montrer assertif au travail »
Lors des ateliers en ligne auxquels j'ai participé dans le cadre de mon programme d’outplacement avec LHH, Stéphanie a fait preuve d'un bon sens de l'organisation et d'empathie en dirigeant les ateliers de manière très structurée, tout en restant concentrée sur les besoins des participants et en définissant les objectifs et les étapes suivantes. Du bon travail !
Frank Penne, Managing Director - Smurfit Kappa
Pas évident de rester calme et de rester correct quand un client vous « agresse » verbalement... Généralement je ne dis rien et puis la tension monte, alors je dis les choses comme elles viennent. J’ai appris que je pouvais réagir plus tôt pour éviter que la conversation tourne mal. Les jeux de rôle avec l’acteur, ça a bien aidé pour m’exercer. Merci.
Luc, Logistic Planner - Participant à « Gérer l'agressivité verbale des clients »
J'ai rencontré Stéphanie lorsqu'elle a participé à la certification du Career Fitness Profiler. Stéphanie apprend vite. Nous avons depuis lors commencé à travailler ensemble sur différents projets et j'ai découvert en Stéphanie une partenaire fiable, rigoureuse et très professionnelle. Elle est également patiente et toujours à l'écoute. C'est un plaisir de travailler avec elle.
Lesley Vanleke, Co-Founder - TalentLogiQs
Merci Stéphanie, ce trajet couvre les compétences fondamentales nécessaires pour fonctionner en tant que manager. Cela donne à réfléchir et à revoir mon style de management. J’admire aussi votre talent pédagogique : petites phrases marquantes, punch, simplification du problème et explications par exemples et images variées. Merci.
Tony, Administration Team Leader - Participant à « Devenir un leader »
Lors de mon parcours d'accompagnement de carrière, Stéphanie s'est toujours montrée bien préparée, enthousiaste, intéressée et flexible dans nos suivis. Les promesses de transmettre des informations supplémentaires ont toujours été tenues. Je n'étais pas un numéro, j'ai reçu un service personnalisé. Je la recommande dès lors vivement pour toute collaboration !
Robin Deman, Research Coordinator - Unizo
Pas évident de se rendre compte que l’on est souvent responsable de son propre stress. Belle vue générale sur les diverses sortes de stress et les conséquences si on ne se prend pas en main... J’ai bien aimé les trucs et astuces pour mieux gérer ses émotions. Super !
Patricia, Store Manager - Participante à « Comment s'auto-gérer dans ce monde VUCA »
Stéphanie est une professionnelle à tous les égards. Elle sait ce qu'elle peut et ce qu'elle veut, et sait dès lors répondre parfaitement aux demandes des clients. Elle participe à la réflexion et cherche des solutions viables, c'est pourquoi nous aimons beaucoup collaborer avec elle.
Petra Sevinga, Senior Consultant Leadership - Schouten & Nelissen
En toute honnêteté, je pensais que je me débrouillais bien … Mais cette formation a vraiment été un réel « eye-opener » … Entre autres : les questions à éviter, les bonnes pratiques, les préjugés, mon langage corporel et surtout comment formuler mes questions pour évaluer si les candidats sont compétents … Bref, j’en ai appris pas mal … Bonne formation, merci.
Matthias, Manager - Participant à « Améliorer vos techniques d'entretien »
Bonjour Stéphanie, je tenais à te remercier pour une super formation structurée et structurante, avec un contenu théorique riche et solide illustré de bons exemples ! Merci aussi pour ton ouverture, ton empathie et ton soin de nous donner un maximum de clefs adaptées.
Laurence, Coach & Trainer – Participante à « Négocier, s’apprend »
Stéphanie, tu as su percevoir les enjeux et défis de notre Academy. Tu as su produire des programmes de formation personnalisés et sur mesure, basés sur une analyse fine de nos besoins. Ta qualité de parfaite trilingue a permis de maintenir continuité et constance dans les messages passés aux différents groupes formés aux soft skills.
Diane Irakoze, Learning & Development Consultant - Securitas Academy
Stéphanie a visiblement la réputation d'être sévère. Cependant, elle prend son coaching en outplacement très à cœur, en cette période d'incertitude et de désarroi personnel. Elle aborde les choses de manière logique et par phase. Elle a une vision très nette quant à la façon de s'y prendre. Elle m'a accompagné dans un trajet structuré de repositionnement et m'a fait beaucoup réfléchir sur moi-même et mes objectifs de carrière.
Art De Maesschalk, Director Health & Beauty EMEA - Disney Consumer Products
Stéphanie donne des conseils de carrière très utiles et l'on voit clairement dans ses propos son expérience dans les RH. Elle laisse de la marge pour que vous découvriez pas à pas ce dont vous avez besoin à chaque étape du programme d’outplacement et vous fait part de son feedback de manière correcte et directrice. Nous avons également eu plusieurs entretiens de suivi par Skype, qui ont confirmé que la technologie permet en effet d'être accompagné « à distance ».
Erik de Caster, Senior HR Consultant - Pyramid HR Solutions
Lors du parcours de Leadership pour notre team, Stéphanie, parfaitement bilingue, a pu transmettre le même contenu et le même message à tous nos Production Teams Leaders dans leur propre langue. En prenant en considération le vécu du terrain et grâce à son passé dans les RH, elle a spontanément donné à nos RH des idées et des pistes d'amélioration.
Thomas Boone, HR Officer - Ter Beke
J'ai travaillé avec Stéphanie durant ses premiers mois de formatrice freelance pour Securitas Academy. Elle se distingue par son professionnalisme, sa flexibilité et son positivisme. Le contenu créé était de bonne qualité et elle s'est rapidement adaptée aux besoins de notre entreprise et de nos collaborateurs. J'ai apprécié travailler avec elle, c'est pourquoi je la recommande dès que j'en vois l'occasion.
Myrthe Rombauts, Learning & Development Consultant - Securitas Academy